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北化集团 “质量管理月”活动圆满收官

发布时间:2023-02-01 浏览次数:

 北化集团召开“质量管理月”活动总结会

8月31日下午,北化集团召开2020年“质量管理月”活动总结会议。北化集团党委常委、副总经理陈宇出席会议并作总结讲话;集团技术部全面总结了“质量管理月”开展情况;化研院代表二级单位作交流发言。

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8月份“质量管理月”活动期间,集团各二级单位按照集团统一部署,结合各自实际,积极开展质量管理培训;按照集团下发的质量管理知识题库,组织知识问答和合理化建议征集活动;及时宣传报道活动期间的工作动态和工作成效,总结经验、弘扬先进、树立典型。据初步统计,全系统各单位累计制作宣传条幅20多条;在6个电子显示屏、20多个宣传栏上开展专题宣传;1558人参加答题;收到有效合理化建议218条。通过上述系列活动的开展,进一步增强了全体员工的质量管理主体意识和排查质量隐患的能力。

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陈宇在总结讲话时提出三点要求:
一是要求各企业要结合自身生产经营特点,通过“三品”战略的实施,打造质量文化,把质量意识逐渐上升为质量文化。

二是在国内大循环为主,国内国际双循环的总要求下,找准切入点,关注需求端的新变化,挖掘消费端的新需求,在产品质量、环保、安全,技术创新,营商环境建设三方面都对标高标准。

三是要求集团内各企业间要加强合作,特别是集团内部第三方机构在服务社会的同时,同步做好集团内部的服务工作,坚定不移地为集团四大主导产业发展做出更大贡献。

北化集团总经理助理陈绍洲、集团相关部室负责人在主会场,集团所属制造业企业主要负责人在分会场参加了总结会。

华腾天海

8月伊始,华腾天海公司利用宣传横幅、海报等形式大力宣传质量法规、质量文化。组织全员参加提升质量意识专项培训,培训内容包括高质量管理、质量体系建设、产品检验检测的知识和能力等多个方面,得到干部职工认可。

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8月中旬,公司又马不停蹄地开展了以“提高产品质量、提高产出效率、增加企业效益、降低制造成本”为主旨的“产品质量合理化建议”征集活动。活动中共征集到30条合理化建议,公司将认真研究建议内容,积极纳谏。同时,公司还开展了质量管理自查工作,并形成自查报告,针对突出问题组织专项质量会议确定方案进行整改。此外,公司在企业标准自查工作中,共更新6个标准、废止2个标准、新增1个标准,现行有效企业标准共17个。

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随着质量月活动的深入进行,质量管理氛围越发浓厚,公司各部门高度重视质量管理月活动的开展,按照计划认真执行。通过活动开展进一步增强了各级管理人员的质量意识和员工的质量管理素质,为公司今后更好地开展质量管理工作打下了坚实的基础。

华腾橡塑

长期以来,华腾橡塑安徽华腾公司坚持“不制造不良品、不接受不良品、不流出不良品”的“三不”原则,持续抓好质量工作,提高工作效率。

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“加强质量宣传,营造良好工作氛围”是安徽华腾提升质量管理的切入口。宣传板报是安徽华腾质量宣传的重要阵地,“产品质量问题”、“产品厚度测量”、“标识操作规范示意图”等与质量直接相关的问题和知识点,都会定期在宣传板报上贴出,使员工能够对照“产品合格标准”查找自身质量上的不足。“质量月”活动开展以来,安徽华腾还专门开设质量宣传栏,宣传普及质量管理相关知识。

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在日常质量管理中,安徽华腾以过程质量保产品质量,并与考核紧密挂钩。在生产环节,安徽华腾列出了影响生产的数十种情况,每条生产线每月要进行统计,并根据开机率的高低进行考核,同时,安徽华腾还就产品合格率考核每一名员工,从而督促员工在自己的工序上提升质量,最终保证整体产品合格率。

职防院

职防院加大质量管理体系学习宣传力度,组织人员进行质量管理知识答题;各科室专业质量主管人员对与业务相关现行有效法律法规、标准进行了专项培训。提高了全员的质量意识,营造人人关心质量、人人重视质量的良好氛围。

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同时,根据实验室业务发展需要,职防院对质量管理体系进行了评审、讨论和修订;对各部室进行了内部质量审核检查,内容涉及到院感、护理、消毒隔离、人员、设备等多项要素,把各种质量隐患控制在可能出现的萌芽状态。

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本次质量管理月活动中,职防院还面向全院职工征集“质量管理合理化建议”,“建议”围绕人员管理、质量管理体系落实、完善监督体系和质量管理奖惩制度等多方面内容,“建议”的征集,调动了全院干部职工参与医院质量管理工作的热情,也拓展了职防院质量管理的思路。

技师学院

“质量月”期间,正值暑假,技师学院结合实际成立专班,针对规章制度进行了专项检查。经梳理,学院对现有管理制度进行了修订完善,其中包括76个党群制度,13个教学管理类制度,11个学生管理类制度,13个行政管理类制度,25个财务管理类制度,2个安全管理类制度。这为进一步提升学院教育教学质量管理夯实了基础。

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技师学院还利用新生报到、毕业生返校时教师到校办公的时机,积极组织教师参加“质量月知识答题”和“合理化建议征集”活动,先后有70余名教职员工参加活动,教职员工从安全管理、教学管理、学生管理、信息化建设、服务保障等5个方面提出了意见建议。“建议征集”活动共收到各类建议66条,其中与教育教学质量相关的建议15条。

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在疫情防控常态化情况下,即将迎来新的学期,学院将根据教职员工提出的合理化建设意见,积极完善各项工作,力求提升各项教育教学管理服务质量,促进学校教育教学质量再上新台阶。

化工厂

质量月期间,化工厂先后组织了质量管理宣传教育、“质量管理月”专项答题、质量体系运行大检查、“产品质量合理化建议”征集等多项活动。

活动的开展既聚焦质量知识又注重现场管理。在活动中,化工厂全员质量管理意识进一步增强,质量优先理念深入人心,形成了“人人关注质量、人人重视质量、人人提高质量”的质量管理良好氛围,这次活动也是对企业质量管理体系运行状况的一次体检,能够推动企业不断增强质量管理水平、持续促进质量管理体系的完善。

下一步,化工厂将继续加强质量管理知识和相关法律法规的宣贯教育培训、优化质量管理和检测检验人员队伍、加强企业质量标准建设,力争质量管理能力和水平再上新台阶。